
大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于怎么投递简历到医院的问题,于是小编就整理了4个相关介绍怎么投递简历到医院的解答,让我们一起看看吧。
去医院招聘需要问哪个部门?
如果想在医院里就值的话,最方便的方式就是将自己的简历事先准备好,然后到医院的人事部门进行询问,如果医院里正好招收对口的专业,那么就可以将简历给对方,通过笔试,面试之后就有可能被医院所录取
医院入职需要哪些材料?
报名考试条件:报名参加卫生专业技术资格考试的人员,要遵守中华人民共和国的宪法和法律,具备良好的医德医风和敬业精神,同时具备下列相应条件:
凡未取得护士执业资格者,按照《护士条例》,凡符合以下条件之一,并在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习的毕业生(包括2009年在校毕业生),可报名参加护理初级(士)专业技术资格考试:
1.获得省级以上教育和卫生主管部门认可的普通全日制中等职业学校护理、助产专业学历;
2.获得省级以上教育和卫生主管部门认可的普通全日制高等学校护理、助产专业专科学历;
3.获得***院教育主管部门认可的普通全日制高等学校护理、助产专业本科以上学历。 考生的报名资格由省级卫生行政部门负责审核,考试合格者由卫生部人才交流服务中心发给考试成绩合格证明,作为申请护士执业注册的有效证明。
首先需要个人信息,比如***,重要的是学历证、资格证,这些都合格才能入职医院工作,其次要有体检报告吧,因为患有某些疾病是不能在医院工作的。
至于个人档案,在编的可以办到医院,不在编的可以挂在当地人才市场。户口更是可以迁到本地也可以不迁。
医院招聘几天出结果?
通常在一周左右就能出结果,也就是七天
医院的招聘结果会经过医院的人事部门讨论之后才会决定的,通常来说,还要进行公示,所以前前后后大概需要一周左右的时间。
作为应聘者,应该耐心等待在一周的时候就会收到相应的短信通知,如果说过了一周还是没有收到的话,可以打电话到医院的人事部门
医院面试一般几天给回复?
一般是3到7个工作日会得到回复,首先,[_a***_]在结束面试后,会将所有候选人从业技能,综合素质,稳定性等方面结合起来,进行评估对比,择优而选;
其次,选中候选人之后,还要结合候选人期望薪资,市场待遇,公司目前薪资水平,为候选人定薪,有些公司还会提前制定好试用期考核方案;薪资定好之后,公司内部会走签字流程,确定各个相关部门领导的同意。
结合起来,一共大概需要3-7个工作日的时间,主要也看人才在面试该岗位的人才中的顺序,如果是最后一个,等的时间就会相对短。
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