简历投递与面试比例,简历投递与面试比例不一致

作者：恒布栏目：简历制作投递2025-04-01 10:4717

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于简历投递与面试比例的问题，于是小编就整理了1个相关介绍简历投递与面试比例的解答，让我们一起看看吧。

不同的岗位的比例是不同的，一般是1：3，有的也会比较多。笔试通过率反正就是那些固定人数了，比如这个岗位招1个人，按1：3来决定面试的人，那么就是参加本岗位考试都有过及格线的前三名进入面试。

有的岗位竞争很厉害，有的比较不会，所以笔试通过率应该对具体的岗位而言。

（图片来源网络，侵删）

到此，以上就是小编对于简历投递与面试比例的问题就介绍到这了，希望介绍关于简历投递与面试比例的1点解答对大家有用。

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