大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于在职业规划上遇到哪些坑的问题，于是小编就整理了2个相关介绍在职业规划上遇到哪些坑的解答，让我们一起看看吧。
毕业的第一份工作干了多久？有没有遇到哪些坑？
针对这个问题，我感触非常深，那我就简单说一下我的经历和感受吧:
我是2018年刚毕业的大专生，汽车专业，在大三上半学期出来实习至今，实习的地方是个汽车工厂，也算是跟专业对口吧。
在这一年多的工作时间里，我懂得了“适应”，懂得了“吃得苦中苦，才能赚到钱的道理”，现实工作中确实有太多的不公平、太多的酸甜苦辣、太多的委屈难堪，所以只有尽自己最大的努力去适应这份工作、适应这个社会。
渐渐的我感觉到工作中也是有很多快乐的，在这里，我遇到了很多知心的朋友，他们都是为了生活而努力赚钱，我也一样，起码现在感觉到更现实了一些。
慢慢的自己也攒了一些钱，心里想着终于不用再花父母的钱了，所以呢每次回家我都会给爸妈买一些营养品和一些好吃的，尽一点儿儿女的孝心。
总之，生活就是这样，只要肯加油，去适应这个社会，一切的一切都会逐渐变好的。
在事业单位工作，有哪些坑要注意？
1.别理会其他杂务:新工作需要高度集中的注意力，尝试花多些时间与同事合作、处理棘手的工作，把私人事物暂时搁置。 2.别将所有责任背上身:谨记自己不是“超人”，所以最好专注去做一些较重要和较紧急的工作，这比每件工作都弄不好理想。 3.避免卷入是非漩涡:每个单位都有一些爱说长道短的人，他们爱填油加醋。这些是非可以听进耳内，但别忘了自己应有足够的分析能力。如不了解事情的来龙去脉，最好还是保持缄默，以免说错话。 在这些单位工作会遇到很多小人。记得“言多必失”!!对人礼貌就行了!记得对同事之间尊重!也不要太过于以自己的脾气来!~还要记得用心做事
具体来说，以下几点很重要：
1.作为新人，学会早请示，晚汇报。有问题之后别着急，先自己分析一下，有解决方案之后，第一时间让自己的直属领导知道。适当升级，别让事情不可控（事业单位一般都是职能型组织结构，要注意千万不要跨级沟通）。
2.增加给领导建议的能力。给领导汇报的时候，最好带着选择题，而不是直接出问答题。这样可以让自己的能力逐步增长，又能够增加事情的推动性。
3.不求风风火火，但求平安无事。事业单位不会大步骤创新，所以对于新人来说很磨性子，但是要学会在这种组织中稳步前进，也可以收获很多。
4.时刻意识到组织的力量大于个人的力量。事业单位或者说国企的特点，都是组织的力量远远大于个人。很多时候，你希望***大领导就能把事情做成，一般是不太可能的。思考同事关系的时候，需要布局链条，全面分析，防止一叶障目，培养大局观，对以后的晋升会有好处。
最后，想说的是，事业单位工作，要努力做到：别出事，别着急，别嘚瑟，别逞能。
在事业单位工作，要有那些坑注意？这个注意的坑，我个人感觉是入职，在单位上班了必须适应工作，适应制度，纪律规定自已，走好自已入职场第一步。从毕业生来说，入职后是必须做好第一步，给单位领导，和员工的支持和帮助，也是每个人的基本的素质的衡量标准。
初入职场的毕业生，我个人觉得必须做到以下几个方面的准备工作要求。1，首先好的心情，心理的，满腔热情，脚踏实地干好每一项工作，注意调整适度节奏，保持好心情，是第一步，2，给领导，员工留下良好的印象，如，表现，表情方面，工作姿态，礼节礼貌等方面留下印象，认知过中起到明显作用，使别人心目中形成一种比较固定的看法，也是一种概念而宠统的好看法，有好看法从而影响自已以后的发展。3，勤劳好问，虚心上进，团结和作，是最好入职阶段的选择要求。和其他员工保持一致，4，必须真实，务实，少说话，多听，多学的本领技能，在工作中充分发挥自已的技能，及看法。
初入事情单位上班必须克服被动，提高主动性是领导和员工的青眯，少惹人烦，单位与学校有很多不同，区别对待，很多事情靠自己去观察，自已体会，各有各人工作，不可能总是充当你的老师。
总之，初入单位上班，要有良好的职业道德践行，对各种烦脑的事时，要能理智地分折准确作出判断，解决问题办法，刻意改变自已！
到此，以上就是小编对于在职业规划上遇到哪些坑的问题就介绍到这了，希望介绍关于在职业规划上遇到哪些坑的2点解答对大家有用。
